UA : В статті представлено аналіз концепції ноосферно-інформаційно-інноваційного управління, що
ставить своєю метою реалізувати ідею ноосферного мислення в адміністративному менеджменті,
а саме розвиток гармонійних відносин людини, соціуму, природи. Виявлено, що в основі концепції ноосферно-інформаційно-інноваційного розвитку розвитку адміністративного менеджменту - сфера
розуму і духу, ядром якої слугує ноосферне мислення управлінця. Мета дослідження - сформувати
концецпію ноосферного мислення, що представляє собою ключовий вузол ноосферогенезу. Методи –
інформаціологічний і синергетичний, що дають змогу проаналізувати таий складний феномен цивілізації, як ноосферно-інформаційно-інноваційне управління. Важливим є ноосферне адміністрування як
сукупність таких процесів, у яких поєднуються три види еволюції – природна, соціальна і власне діяльнісна, у центрі якої людина як міра всіх речей. Зроблено висновок, що для формування концепції
ноосферно-інформаційно-інноваційного розвитку адміністративного менеджмету у сучасну епоху
необхідно виробляти інноваційну та інформаційну інфраструктуру, ноосферне мислення та ноокультуру управління.
RU : В статье представлен анализ концепции ноосферно-информационно-инновационного управления, которое
ставит своей целью реализиовать идею ноосферного мышления в административном менеджменте, а именно
развитие гармонических отношений человека, социума, природы. Доведено, что в основе концепии нооосферно-информационно-инновационного развития административного менеджмента – сфера разума и духа, ядром
которой служит ноосферное мышление управленца. Цель исследования- сформировать концепцию ноосферного мышления, которая представляет собой ключевой узел ноосфергенезиса. Методы – информациологический и
синергетический, которые дают возможность проанализировать такой сложный феномен цивилизации, как ноо-
сферно-информационно-инновационное управление. Важным есть ноосферное адмнистрирование как совокупность таких процессов, в которых соединяются три ветви эволюции – природная, социальная и собственно деятельностная, в центре которой человек как мера всех вещей. Сделан выод, что для формирования концепции
ноосферно-информационно-инновационного развития административного менеджмента в современную эпоху
нобходимо вырабатывать инновационную и информационную инфраструктуру, ноосферное мышление и культуру менеджмента
EN : The paper presents the analysis of the concept of the noosphere, information and innovation management, which
aims to realize the idea of noosphere thinking in administrative management, namely development of harmonious relationship
between man, society, nature. It is revealed that the sphere of mind and spirit is based on the concept of the
noosphere-no-information-innovative development of administrative management, which serves as the core of noosphere
thinking manager. The aim is to create the concept of noosphere thinking, which is a key point of noosphere
genesis. Method - information and synergy that allow to analyze the complex phenomenon of civilization as noosphere,
innovative information management. At the heart of the noosphere, information and innovation management is coevolution
of interacting elements of the elements of the system, which develops and maintains its integrity. It is important for
noosphere administration as a set of processes, which combine three types of evolution - natural, social and activity-in
fact, the center of which man as the measure of all things. It is made the conclusion that the formation of the concept of
the noosphere-information-innovative development of administrative managers of the modern era should work out the
innovation and information infrastructure of noosphere thinking and management culture
