UA : Робота виклади на 70 сторінок, 5 рисунків. Перелік посилання включає 60 джерел. Об’єкт дослідження - емоційне вигорання в професійній діяльності. Професійна діяльність адвокатів включає в себе не лише виконання своїх безпосередніх обов’язків передбачених Законом України «Про адвокатуру та адвокатську діяльність» та нормами діючого законодавства України, але й постійну професійну комунікацію із клієнтами, колегами, суддями, прокурорами, співробітниками правоохоронних органів, що насамперед передбачає емпатійність, доброзичливість, тактовність, стресостійкість, творчий підхід. У сучасних умовах, коли здійснюються постійні та різкі зміни в законодавстві, підвищуються загальні вимоги до якості життя та праці, збільшується конкуренція – все це призводить до підвищення соціальної незахищеності та загальної напруги у адвокатів. Усі ці чинники призводять до збільшення емоційної напруги, а далі до швидкого професійного вигорання, разом із тим умови роботи при постійній зміні законодавства не дають змоги відновлюватись емоційним ресурсам. Професійна деформація, призводить до того, що із часом зростає тенденція до негативного, приховано-агресивного ставлення не лише до клієнтів, а й до членів родини. Таким чином, виникає питання оцінки та профілактики емоційного вигорання у адвокатів. Наукова новизна полягає у встановленні ставлення адвокатів до змін законодавства, як одну із складових емоційного вигорання адвокатів.
EN : The work is presented on 70 pages, 5 figures. The list of references includes 60 sources. The object of research is emotional burnout in professional activities. The professional activity of lawyers includes not only the performance of their direct duties under the Law of Ukraine "On Advocacy and Advocacy" and the current legislation of Ukraine, but also constant professional communication with clients, colleagues, judges, prosecutors, law enforcement officers. involves empathy, friendliness, tact, stress, creativity. In modern conditions, when there are constant and drastic changes in the law, the general requirements for quality of life and work increase, competition increases - all this leads to increased social insecurity and general tension among lawyers. All these factors lead to an increase in emotional stress, and then to rapid professional burnout, however, working conditions with constant changes in legislation do not allow to recover emotional resources. Professional deformation leads to the fact that over time there is a growing tendency to negative, hidden-aggressive attitude not only to clients but also to family members. Thus, there is a question of assessment and prevention of emotional burnout in lawyers. The scientific novelty is to establish the attitude of lawyers to changes in legislation, as one of the components of emotional burnout of lawyers.
