UA : Кваліфікаційна робота: 102 с., 1 рис., 5 табл., 60 джерел.
Об’єктом дослідження є організація охорони здоров'я як соціально-
економічна система та закономірності її функціонування з урахуванням
довкілля.
Предметом дослідження є система управління Комунального
некомерційного підприємства «Запорізька обласна клінічна лікарня»
Запорізької обласної ради.
Метою роботи є розвиток управлінського інструментарію стратегічного
управління організацій охорони здоров'я.
Методи дослідження – спостереження, порівняння, групування та
узагальнення даних, економічний і фінансовий аналіз, узгодження та
формалізація, балансовий метод, методи математичної статистики, графічне і
табличне представлення даних.
Актуальність теми обумовлюється тим, що в умовах інноваційної
економіки існує гостра необхідність пошуку та застосування найбільш
ефективного інструментарію стратегічного управління організаціями
охорони здоров'я.
Під час виконання роботи було розглянуто теоретико-методичні засади
менеджменту підприємств системи охорони здоров’я. На основі
теоретичного матеріалу було проведено дослідження ефективності
управління обраного підприємства та запропоновані заходи щодо його
удосконалення.
EN : Thesis for the Master’s Degree: 102 pp., 1 fig., 5 tab., 60 sources.
The object of the study is the organization of health care as a socio-
economic system and the regularities of its functioning taking into account the
environment.
The subject of the study is the management system of the Zaporizhzhia
Regional Clinical Hospital of the Zaporizhzhia Regional Council.
The purpose of the work is the development of management tools for
strategic management of healthcare organizations.
Research methods – observation, comparison, grouping and generalization
of data, economic and financial analysis, agreement and formalization, balance
method, methods of mathematical statistics, graphical and tabular presentation of
data.
The relevance of the topic is determined by the fact that in the conditions of
the innovative economy there is an urgent need to find and apply the most effective
tools for strategic management of health care organizations.
During the performance of the work, the theoretical and methodological
principles of the management of enterprises of the health care system were
considered. On the basis of theoretical material, a study of the management
efficiency of the selected enterprise was conducted and measures for its
improvement were proposed.
