Please use this identifier to cite or link to this item:
https://dspace.znu.edu.ua/jspui/handle/12345/749| Title: | Использование инновационных методов отбора персонала на предприятии в контексте новой стратегической концепции управления |
| Authors: | Душкина, Оксана |
| Keywords: | персонал отбор персонала традиционные методы отбора нетрадиционные методы отбора стратегическая концепция персонала |
| Issue Date: | 2018 |
| Publisher: | Каунас : Литовський ун-т спорту |
| Citation: | Душкина, О. Использование инновационных методов отбора персонала на предприятии в контексте новой стратегической концепции управления / О. Душкина // Тезисы докладов Международной научно-практической конференции “Теория и практика: проблемы и перспективы” 10-11 мая 2018 г., г. Мариямполе. - Каунас : Литовский ун-т спорта, 2018. — С. 98 – 99. - ISBN 978-9955-645-75-7 |
| Abstract: | RU : Актуальность темы в том, что важным фактором в работе предприятия является качественный отбор персонала в современных условиях рынка. В условиях существующего экономического кризиса значимость подготовки высококвалифицированного персонала и управление персоналом возрастают. Появляются новые возможности привлечения лучших трудовых ресурсов, используя для этого инновационные методы. Применение новейших методов отбора персонала является одним из ключевых факторов успеха. |
| URI: | https://dspace.znu.edu.ua/jspui/handle/12345/749 |
| Appears in Collections: | Наукові видання кафедри управління та адміністрування |
Files in This Item:
| File | Description | Size | Format | |
|---|---|---|---|---|
| Dyshkina.doc | 34 kB | Microsoft Word | View/Open |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.